Sebuah perusahaan yang berspesialisasi pada layanan ponsel ingin pelamar untuk pasar kerja mereka melamar dengan layanan pesan pendek (sandek/SMS). Perusahaan itu, Teimlo, mengatakan, batasan 160 karakter dalam pengiriman SMS akan membantu menyeleksi isi mereka yang benar-benar ingin pekerjaan.

Iklan ini sudah masuk ke tiga situs di Twitter dan majalah. Lowongan pekerjaan dibuka sampai September. Perusahaan akan melihat tiga atau empat pelamar yang lolos uji tes SMS ini diwawancara untuk tahu siapa mereka. (BBC/alvin)